JOB INFORMATIONヘルパーステーション青葉ひまわり 募集要項
訪問介護 （正社員）
| 訪問介護の１日のスケジュールは？ | まず事業所に出勤し、１日数か所利用者宅を訪問、事業所に戻り記録や報告の作成をしてから退勤する流れとなります。時には直行・直帰も可能です。 |
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| 仕事内容 | 訪問介護で行えるサービスは身体介護・生活援助・通院乗降介助です。身体介護は直接利用者の身体に接触する介助、生活援助は利用者の日常生活を支援する身体に触れないサービス、通院乗降介助は通院などでの乗車前後を含めた介助を言います。 身体介護の例：食事や着替え、入浴・排泄などの介助。 生活援助の例：本人の部屋の掃除、日用品の買い出し、本人の食事の調理。 |
| Ｑ＆Ａ | Q：ヘルパーに必要な資格は？ A:介護職員初任者研修を受講していれば勤務することが出来ます。 Ｑ：有休はとれるの？ Ａ：6ヶ月在籍すると勤務日数に応じて有給休暇が付与され、取得できます。 Ｑ：車の運転免許は必要？ A:自転車やバイクなど利用する事も可能です。 幅広い年代のヘルパーが活躍しています。 これから介護業界を目指す若手の方、定年後のシニア層の方まで、頑張りたい方を積極的に迎え入れています。 |
| 給与(一例) | 月給：243,250円～285,250円 賞与あり 昇給あり 【一律支給手当】 住宅手当 15,000円（借家・持ち家・世帯主問わず 正職員に支給） 賞与手当 (入職後4か月目から毎月支給 ※基本給3か月分÷１２）39,250円～46,500円 処遇改善加算手当 36,000円 【別途手当支給】 ・資格手当：初任者研修(旧ヘルパー２級）2,000円 実務者研修（旧ヘルパー１級）5,000円 介護福祉士 9,000円 ★年末特別手当あり |
| 休日・休暇 | 4週8休制 ▼その他休暇 年次有給休暇（法定どおり付与） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・企業型確定拠出年金導入 ・ベネフィットワン加入 ・職員旅行（海外・国内・日帰り旅行プラン） ・野球観戦チケットやリゾートホテル利用可能 ・帝国ホテルにて新人歓迎会 ・永年勤続表彰制度（10年常勤勤続者にハワイ研修やリフレッシュ休暇） ・カウンセラーによる相談 ・グループ病院受診費（本人・家族（制限・規程あり）の受診費減免あり） ・キャリアアップ支援金制度（常勤職員として３年以上勤務した職員対象） ・職員のインフルエンザ予防接種、優先接種・割引あり ・退職金制度あり（常勤職員が対象） |
| 勤務地 | ・訪問エリア：横浜市青葉区・都筑区 川崎市麻生区・多摩区・宮前区 町田市 訪問可能なエリアに行っていただきます。 ・直行直帰可能 ・車や自転車などで訪問可能 |
| 勤務時間 | 8:00～18:45 （内7時間30分勤務）1日7:30の勤務時間です。 |